 
            Chargé de la Gestion et du Suivi des Dotations de l'État aux Collectivités Territoriales H/F - Fonction publique de l'État
- Créteil - 94
- Fonctionnaire
- Fonction publique de l'État
Les missions du poste
Groupe RIFSEEP: 2  
  
Vos activités principales :  
  
Assurer la répartition et le suivi des concours de l'État aux collectivités territoriales -crédits budgétaires et prélèvements sur recettes- notamment le fonds de compensation de la TVA -FCTVA-  
Procéder au recensement des données utilisées pour le calcul des dotations de fonctionnement et apporter les précisions nécessaires aux collectivités sur le calcul et le suivi de leurs dotations  
Informer et conseiller les collectivités territoriales dans le domaine d'activité  
Participer à la gestion des contentieux le cas échéant  
  
Activités secondaires:  
Appui au contrôle de la légalité des actes budgétaires et des actes administratifs -délibérations fiscales...-  
Relever les irrégularités et rédiger les observations à destination des collectivités territoriales  
Participer à l'élaboration et à la rédaction de fiches de situation financière.  
  
Votre environnement professionnel :  
  
Activités du service  
  
S'assure du respect des dispositifs relatifs aux différents concours financiers de l'État aux collectivités territoriales, pour une gestion optimale. Accompagne les collectivités territoriales afin de garantir le respect de la légalité et de la réglementation budgétaire.  
Participe à la définition, pilote, anime et coordonne l'activité de contrôle et de conseil des collectivités et de leurs groupements.  
  
Composition et effectifs du service  
  
Le chef de bureau -A-, 1 adjoint -A-, 1 chargé de mission -A-, 7 agents de catégorie B  
  
Liaisons hiérarchiques  
  
Chef de bureau  
Adjointe au chef du bureau  
  
Liaisons fonctionnelles  
  
Interne: Sous-préfectures, Ministère, DGCL  
  
 Externe: Collectivités territoriales, services déconcentrés de l'État -en particulier la Direction départementale des finances publiques -DDFIP-.
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre  
  
Connaissances techniques  
  
Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau maîtrise - requis  
Avoir des compétences juridiques - niveau pratique - à acquérir  
Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise - à acquérir  
Avoir des compétences en informatique -bureautique - niveau maîtrise - requis  
  
Savoir-faire  
Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise - requis  
Savoir rédiger - niveau maîtrise - requis  
Savoir analyser - niveau maîtrise - à acquérir  
Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis  
Savoir anticiper - niveau maîtrise - à acquérir  
  
Savoir-être  
  
Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis  
Savoir communiquer - niveau maîtrise - requis  
Faire preuve de rigueur et de méthode- niveau maîtrise - requis  
  
Vos perspectives : Ce poste permet d'acquérir de bonnes connaissances administratives, financières et juridiques.