Technicien de Maintenance H/F - Harry Hope

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

Notre cabinet recrute pour l'un de ses clients, acteur industriel familial et indépendant de renom spécialisé dans les microtechniques son futur Technicien de maintenance H.F sur son site près de Besançon.Rattaché(e) au Responsable Maintenance et intégré(e) à une équipe dynamique, vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative des moyens de production (centres d'usinage, décolleteuses, machines de polissage et d'assemblage...) afin de garantir une disponibilité optimale des installations. Vous serez amené(e) à diagnostiquer et dépanner les équipements en priorisant vos interventions, à réaliser les opérations de maintenance de niveaux 1, 2 et 3, à installer et mettre en service de nouveaux équipements, à renseigner vos interventions dans le logiciel de GMAO et à gérer le stock de pièces détachées. Vous participerez également à l'amélioration continue en proposant des solutions pour fiabiliser le parc machines.

Issu(e) d'une formation Bac +2 en maintenance industrielle, vous justifiez idéalement d'une expérience de 3 ans dans le domaine, idéalement acquise dans les microtechniques ou un environnement industriel exigeant. Vous possédez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique, ainsi que des connaissances en automatisme et en méthodologies de diagnostic. La maîtrise d'un logiciel de GMAO, les habilitations électriques (BT et HT) ainsi que le permis CACES constituent de réels atouts. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service. Notre client vous propose un environnement de travail moderne, au coeur de l'agglomération bisontine, une formation technique à leurs process dès votre intégration, ainsi qu'une rémunération attractive selon profil, complétée par des primes de participation et d'intéressement et des titres-restaurant. Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein, en horaires 2x8 ou journée.