Coordinateur Général H/F - Maison Jeunes Culture du Plateau

La Maison des Jeunes et de la Culture du Plateau à Saint-Brieuc existe depuis 1967. Située en quartier prioritaire de la politique de la ville, elle développe un projet d'éducation populaire et des actions socioculturelles à destinations de tous les publics.La Maison des Jeunes et de la Culture du Plateau à Saint-Brieuc existe depuis 1967. Située en quartier prioritaire de la politique de la ville, elle développe un projet d'éducation populaire et des actions socioculturelles à destinations de tous les publics. Forte de plus de 1000 adhérents, la MJC intervient dans plusieurs champs d'activités : Culture, Jeunesse, Sports, Arts, Proximité, Social. Son rayonnement se déploie sur l'ensemble de l'agglomération de Saint-Brieuc et le département des Côtes-d'Armor.

Par délégation du Conseil d'Administration et sous la responsabilité de la direction, le.a coordinateur.trice aura pour mission principale la mise en oeuvre du projet associatif.

Missions principales

- Coordonner et participer à la mise en oeuvre du projet associatif.
- Dans une vision transversale de l'association accompagner les orientations stratégiques définies et développer des objectifs opérationnels.
- En soutien à la direction, accompagner les équipes dans le développement de projets et d'activités.
- Travailler en collaboration avec les partenaires et les institutions du territoire.
- Coordonner, animer et évaluer les différents projets dans leurs dimensions, culturelles, pédagogiques, éducatives et sociales.
- Rechercher et développer des nouveaux projets, financements, et réaliser les bilans d'activités.
- Gérer les moyens techniques, humains et financiers nécessaires pour les animations et activités développées.
- Participer à la communication externe et interne de l'association (site internet, réseaux sociaux, réalisation de supports : affiches, flyers, plaquettes, .).
- Assurer le remplacement de la direction en cas d'absence et rendre compte à son retour.

Formation et niveau requis

- Diplômes d'études supérieures niveau 5 à 7 dans les domaines de l'animation et/ou de la culture. (DEJEPS/ DESJEPS/ Master 2.).
- Une expérience dans des postes équivalents serait un plus.
- Titulaire du permis de conduire.

Informations :

- Lieu de travail : 22000 Saint-Brieuc
- Type de contrat : CDI
- Durée hebdomadaire du travail : Temps Plein 35h
- Groupe E (agent de maîtrise) de la Convention Collective de l'Animation - CCN ECLAT (salaire mensuel brut 2295€) + reconstitution de carrière
- Déplacements fréquents
- Adresser lettre de motivation et CV au directeur, M. Mustapha TARFAH
- Date limite de dépôt des candidatures le 31/10/2025

Contact : adresser CV et lettre de motivation à :

Mustapha TARFAH, directeur
MJC du Plateau
1 Avenue Antoine Mazier 22000 Saint-Brieuc
Tél : **.**.**.**.**
Courriel : ****@****.**

Les candidatures qui ne comportent pas de lettre de motivation et de curriculum vitae ne seront pas étudiées.

Experience: 24 Mois

Compétences: Animation de groupes,Caractéristiques socio-culturelles des publics,Communication interculturelle,DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention animation sociale,DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention coordination de projets,DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention développement de projets, territoires et réseaux,Données d'activité de la structure, du service,Gestion de projets culturels,Législation sociale,Animer un réseau, une communauté,Assurer le suivi des projets en cours,Concevoir et gérer un projet,Construire un réseau de contacts pour faciliter les échanges d'informations,Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires,Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle,Développer un projet socioculturel,Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus,Expliquer de manière claire et pédagogique,Favoriser l'entente, la collaboration,Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels,Gérer les relations avec les partenaires locaux,Gérer une situation conflictuelle,Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation,Innover dans les propositions d'activités socioculturelles,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement,Mobiliser les ressources locales pour des projets sociaux,Organiser le travail d'une équipe,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Promouvoir l'inclusion et l'accessibilité,Promouvoir l'inclusion sociale,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.