Animateur - Animatrice d'Enfants H/F - Centre Socioculturel de Knutange

Vous serez chargé de :
-Organisation et responsabilité du bon déroulement des ACM et assure le suivi opérationnel de ce dernier
-Direction et supervision des ACM
-Gestion de l'équipe d'animation et de l'organisation globale du service
- Animation du périscolaire en fonction des nécessités de service
-Participation aux différentes manifestations organisées par le centre social et organisation de certaines actions qui concernent le secteur enfants
- Gestion financière de certains postes liés au secteur et petites dépenses en lien avec les actions mises en place
-Mise en place et garant du projet éducatif lié au projet social, des projets pédagogiques pour le secteur ainsi que du règlement de fonctionnement des ACM
-Responsable de la sécurité morale et affective des enfants qui lui sont confiés, ainsi que du personnel sous sa responsabilité
-Mise en place de projets communs avec le référent famille, le coordinateur jeunesse ou l'animatrice adolescents et implication dans le projet social

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Prévenir et résoudre les conflits,Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Veiller au respect des règles de vie collective,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,S'informe et respecte les lois en vigueur,Bon contact humain et pédagogie adaptée,Connaître et maîtriser la méthodologie de projet

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.