Technicien Chiffrage H/F - Abylsen

Environnement de travail chez Abylsen :

Abylsen est une société de conseil en ingénierie comprenant 3300 collaborateurs. Nous avons 42 agences réparties sur 8 pays : France, Italie, Espagne, Belgique, Pays-Bas, Luxembourg, Suisse, Royaume-Uni. Nous donnons à chacun de nos Talents l'espace nécessaire pour partager ses expériences, donner le meilleur de lui-même et s'épanouir.

Vous aimez le challenge, les défis ? Vous voulez de la nouveauté dans votre parcours professionnel ?

Le métier de consultant est fait pour vous !

Qui sommes-nous sur le périmètre Ouest/Sud Ouest?

Abylsen OSO/Spain regroupe les agences de Nantes, Bordeaux, Toulouse et Barcelone. Nous sommes une équipe de 16 Business Manager (5 à Bordeaux, 8 à Toulouse, 1 à Nantes et 2 à Barcelone), 8 Talent Acquisition (2 à Bordeaux, 4 à Toulouse, 1 à Nantes et 1 à Barcelone), 1 HRBP (Coralie), 1 ADP (Emma), 1 ADV (Clara) et de 150 consultants répartis sur nos 4 agences.

Ce qu'on vous offre :

- Vous rejoindrez une équipe de proximité et soudée : Nous vous proposons des moments de convivialité régulier pour partager avec vos collègues : afterwork tous les mois, conférences techniques, restaurants d'équipe... De plus, l'accompagnement par votre manager est personnalisé : il vous rend visite tous les deux mois minimum et vous intégrez une petite équipe d'une douzaine de personnes pour vous assurer un suivi personnalisé de votre carrière.

- Vous aurez accès à un parcours de formationvous permettant d'évoluer tout au long de votre carrière en choisissant une spécialité : l'expertise technique ou l'expertise projet. Vous évoluerez dans cette spécialité grâce aux formations associées.Rattaché(e) au Chef d'Entreprise et travaillant en synergie avec les Responsable d'Affaires, le/la Technicien.ne Chiffrage aura pour missions :

- L'analyse des dossiers d'appels d'offres
- Les métrés des projets
- La consultation des fournisseurs et sous-traitants
- La rédaction des devis

Aucune barrière ne doit freiner le talent ! Engagé pour l'égalité des chances, notre Groupe s'inscrit dans une démarche inclusive : chaque poste est ouvert à toutes et tous, et nous soutenons activement l'intégration des personnes en situation de handicap.

Profil :

- De formation Bac +2/+3 minimum de type économie de la construction ou électricité
- Expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire dans le domaine de l'électricité Tertiaire
- Connaissance des normes C15100 et des outils informatiques de type Excel, Autocad, et un logiciel de devis type Optima
- Sens de l'organisation, rigueur, réactivité, bon relationnel et sens des responsabilités.