
Responsable de Parc Engins TP H/F - Athena Interim
- Allaire - 56
- Intérim
- Athena Interim
Les missions du poste
ATHENA INTERIM est une entreprise indépendante, spécialiste du recrutement intérimaire, CDD et CDI. Nous proposons des solutions RH dans tous les secteurs d'activités grâce à notre expertise de près de 20 ans auprès des acteurs économiques régionaux et nationaux.Vous avez une appétence pour la mécanique et les engins de chantier ? Vous aimez gérer, organiser et être en contact avec les clients ?
Cette opportunité est faite pour vous.
Vos missions principales :
- Gérer et organiser le parc d'engins de travaux publics : entrées/sorties, planification, suivi des entretiens
- Être l'interlocuteur privilégié des clients : accueil, suivi des demandes, gestion des litiges éventuels
- Réaliser des diagnostics de base en mécanique et coordonner les réparations nécessaires
- Assurer la disponibilité, la propreté et la sécurité des engins
- Suivre les documents administratifs liés au matériel : carnets d'entretien, contrôles réglementaires, etc.
Ce que nous proposons :
- Un poste polyvalent et responsabilisant
- Une entreprise à taille humaine, avec une ambiance de travail conviviale
- Un cadre de travail dynamique, avec une vraie valorisation de votre expertise
Le profil recherché
- Expérience dans les travaux publics, la mécanique ou la gestion de parc
- Bon sens du relationnel et sens du service client
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Connaissances en mécanique (engins TP ou véhicules)
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Organiser le travail d'une équipe,Planifier les réceptions de véhicules
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.