
Animateur - Animatrice d'Activités Périscolaires H/F - Mairie - Service Petite Enfance
- Châtelaillon-Plage - 17
- CDD
- Mairie - Service Petite Enfance
Les missions du poste
Le service petite enfance de la mairie de Châtelaillon-Plage propose un poste d'animation pour les temps d'animation pour les temps périscolaires et extrascolaires.
PRISE DE POSTE : lundi 1er décembre pour une durée de 5 mois
HORAIRES :
Période scolaire :
Temps de travail annualisé, horaires variables en fonction du planning
Période de vacances scolaire :
10 heures/jour
MISSIONS :
ANIMATION PERISCOLAIRE :
- Concevoir et mettre en oeuvre des activités éducatives et récréatives adaptées à l'âge des enfants.
- Encadrer et animer les temps périscolaires en favorisant le développement intellectuel, social et créatif des enfants
- Assurer la sécurité des enfants pendant les activités
CENTRE DE LOISIRS LES MERCREDIS APRÈS-MIDI ET VACANCES SCOLAIRES :
- Organiser des programmes d'animation variés et stimulants
- Coordonner les activités sportives, culturelles et artistiques en collaboration avec l'équipe
- Veiller à l'accueil et au bien-être des enfants pendant toute la durée du centre de loisirs
SERVICE DES ENFANTS ELEMENTAIRE DURANT LA PAUSE MERIDIENNE :
- Superviser le déroulement du temps de pause méridienne
- Faciliter un environnement convivial et sécurisé pendant le déjeuner
- Mettre en place des animations ludiques favorisant l'épanouissement des enfants
COLLABORATION AVEC L'EQUIPE PEDAGOGIQUE :
- Superviser le déroulement du temps de pause méridienne
- Faciliter en étroite collaboration avec les enseignants et le personnel éducatif
- Participer activement aux réunions de coordination et aux projets pédagogiques
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
- Connaissance de l'animation : Comprendre les principes fondamentaux de l'animation, y compris la planification, la mise en oeuvre et l'évaluation d'activités
- Créativité : Être capable de concevoir des activités originales et stimulantes qui correspondent aux intérêts des participants
- Communication : Avoir d'excellentes compétences en communication verbale et non verbale pour interagir efficacement avec les participants, les parents et les collègues.
- Gestion du groupe : Savoir gérer un groupe d'individus, en encourageant la participation de chacun tout en maintenant un environnement ordonné et respectueux
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique,Encourager la participation active des jeunes,Proposer des activités communautaires pour renforcer la cohésion,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Stimuler les capacités cognitives et motrices
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).