Conseiller - Conseillère en Insertion Sociale Professionnelle H/F - Pôle Emploi

Dans le cadre d'un arrêt maladie, vous assurer les missions suivantes:
- Vous recevrez le public jeune de 16/25 ans en entretien et l'accompagnerez dans l'élaboration de son parcours d'insertion
- Vous assurerez un accompagnement renforcé sur les dispositifs PACEA et CEJ
- Vous assurerez des entretiens individuels et animerez des ateliers collectifs
- Vous coopérerez avec des partenaires extérieurs
- Vous assurerez un suivi administratif

Vos compétences, connaissances et aptitudes:
- Vous avez une bonne connaissance des problématiques du public jeune et des dispositifs d'accès à l'emploi
- Vous connaissez les dispositifs d'accompagnement jeunes CEJ et PACEA
- Vous avez le sens du relationnel
- Vous aimez travailler en équipe
- Vous avez le sens du partenariat
- Vous avez une bonne connaissance de l'environnement socioéconomique du territoire
- Vous maitrisez les outils informatiques (logiciels Word et Excel, éventuellement I Milo)

Votre profil:
- Vous avez un Bac +2 minimum et une expérience significative dans le domaine de l'accompagnement dans l'insertion sociale et
professionnelle (expérience en ML très appréciée)
- Vous avez votre permis B et un véhicule (mobilité possible sur les différentes antennes de la Mission Locale)

Experience: 1 An(s) - accomapgenment insertion sociale

Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Conseiller, accompagner une personne,Développer et fidéliser la relation client

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).