Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Restaurant H/F - Sillage

L'association Sillage, acteur de l'économie sociale et solidaire, gère un restaurant associatif privilégiant le fait maison. Le restaurant sert en moyenne 150 repas le midi, principalement à des salariés du secteur. Pour cette prestation de type brasserie, servie en self, nous recherchons un ou une employé(e) polyvalent de restauration.
Sous la responsabilité de la cheffe de restauration, la mission de l'employé(e) polyvalent de restauration se décline de la manière suivante :
Le midi :
- Vous faites la plonge ;
- Vous nettoyez la zone de préparation froide ou la cuisine ;
- Vous nettoyez la salle de restaurant (tables, sol, vitres .)
Le soir :
- Vous réchauffez les plats et mettez en place le self avant le service ;
- Vous servez au self ;
- Vous rangez la ligne de self et la cuisine et participez à la plonge.

Missions secondaires : service au self, rangement des livraison, entretien du linge du service, approvisionnement épicerie.

- Vous êtes soigneux dans votre travail et attentif aux quantités servies ;
- Vous êtes bien organisé et maitrisez les règles d'hygiène en restauration ;
- A l'aise dans le contact avec les clients ;
- Vous savez vous adapter et être polyvalent quand il le faut pour aider votre équipe si besoin

CDI
Salaire en application de la CC HLA et selon ancienneté : 1917€ à 2000€ / brut mensuel
Horaires de travail : du lundi au vendredi de 11h30 à 15h15 et de 18h à 21h15

Avantage en nature repas les jours de travail, prime de 13ème mois, mutuelle

Candidature (CV + lettre) à envoyer par mail : ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser la plonge,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres hébergements

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).