Conducteur - Conductrice de Bulldozer H/F - Missions Interim Perpignan

Missions Intérim est un groupe d?agences d?emploi spécialisé dans le recrutement et le placement de personnel, répondant aux besoins des entreprises pour des périodes courtes ou des projets spécifiques. Notre expertise inclut le recrutement de salariés intérimaires, la gestion de contrats temporaires, et le placement en contrats à durée déterminée (CDD) ou indéterminée (CDI).Vos missions :

Préparer le terrain : dégager, niveler ou remblayer des zones avant la construction.
Effectuer des travaux de terrassement : creuser, déplacer et étaler la terre, les gravats, le sable ou autres matériaux.
Réaliser du déblai et du remblai : enlever la terre en excès ou remplir des zones basses pour stabiliser le sol.
Entretenir les accès de chantier : créer et entretenir des pistes de circulation pour les engins et camions.
Assurer le nivellement : utiliser la lame du bulldozer pour obtenir des surfaces planes selon les plans donnés.
Déplacer et pousser des matériaux lourds : blocs rocheux, gravats, déchets de chantier.
Entretenir l'engin : vérifier quotidiennement l'état du bulldozer (carburant, huile, hydraulique, pneus ou chenilles) et signaler toute panne.
Collaborer avec l'équipe de chantier : travailler en coordination avec les géomètres, chefs de chantier et autres conducteurs d'engins.

AIPR, Visite médicale, savoir utiliser le GPS OBLIGATOIRE !!!

Experience: 3 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin,Niveler un terrain selon les points de jalonnement

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).