
Directeur QHSE H/F - Taplow Consulting France
- Angoulême - 16
- CDI
- Taplow Consulting France
Les missions du poste
Intégré au comité de direction vous êtes sous l'autorité du directeur général. Vous définissez la politique QHSE du groupe et la mettez en oeuvre en cohérence avec les enjeux de l'entreprise et du groupe.
Contexte de l'entreprise :
Environnement internationale : Anglais obligatoire.
Environnement en multisites.
Management direct de votre équipe et management transverse de vos référents sur les sites.
Sites SEVESO : très fort enjeu SECURITE.
Missions :
- Concevoir la politique et les objectifs QHSE en cohérence avec les autres politiques (RH, technique, prévention, achats, markéting...) et en fonction des contraintes et des pressions externes (élus, associations, consommateurs, usagers...)
- Négocier auprès de la direction générale les budgets nécessaires aux actions à mener en termes de QHSE
- Mettre en oeuvre cette politique QHSE et l'animer sur les sites :
-Impulser, hiérarchiser et prioriser les actions à mener : de la maîtrise des risques/sécurité des sites, au développement de procédés
-Définir, formaliser, adapter les méthodes et outils pour garantir l'amélioration continue des produits, des processus, la sécurité, la prévention des risques et la préservation de l'environnement.
- Auditer, analyser les risques, planifier et suivre les actions d'amélioration
- Promouvoir la politiques QHSE auprès de l'ensemble de personnel en organisant des actions de sensibilisation et de communication
- Représenter l'entreprise vis-à-vis des parties prenantes, des autorités compétentes en matière de sécurité, d'environnement et de certification
Vous avez une expérience confirmée en management d'équipe et en management transverse.
Vous avez une forte connaissance des risques sur site SEVESO (industrie chimique, nucléaire...)
Vous parlez anglais.
Plus de 25 ans d'expertise dans le conseil en Ressources Humaines.
TAPLOW CONSULTING FRANCE est un cabinet indépendant, spécialiste reconnu du recrutement par approche directe, le management de transition et l accompagnement des cadres en entreprise : coaching, assessment center, évaluation et formation.