
Ingénieur Automaticien H/F - Pôle Emploi
- Monistrol-sur-Loire - 43
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Description du poste :
Nous recherchons un Ingénieur Automaticien passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur des projets industriels variés, allant de la conception à la mise en service, en collaboration avec nos équipes techniques et nos clients.
Missions principales :
- Rédiger et analyser des cahiers des charges et analyses fonctionnelles.
- Développer et mettre au point des programmes automates (principalement Siemens et Allen Bradley).
- Concevoir et développer des interfaces homme-machine (IHM).
- Intégrer et paramétrer des variateurs de vitesse.
- Participer à la mise en service sur site et assurer le support technique.
- Effectuer des déplacements nationaux pour accompagner les projets et les clients.
Profil recherché :
- Diplôme d'ingénieur ou équivalent (automatisme, électrotechnique, systèmes industriels).
- Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Maîtrise des environnements Siemens et Allen Bradley.
- Bonnes connaissances en variation de vitesse et automatisme industriel.
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Disponibilité pour des déplacements en France.
Nous offrons :
- Un environnement stimulant et des projets variés.
- Des opportunités de développement de compétences et de formation.
- Un poste en CDI.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Automatisme,Documentation technique et rapports de maintenance,Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Conception d'ensemble et assemblage sur site industriel d'équipements de contrôle des processus industriels
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).