
Ouvrier Polyvalent - Ouvrière Polyvalente d'Entretien des Bâtiments H/F - Mairie de Touques
- Touques - 14
- CDD
- Mairie de Touques
Les missions du poste
La ville de Touques emploie 60 Agents municipaux au sein de 5 services. Au service des 3 800 habitants de la Commune, Touques est également une municipalité active au sein de la Communauté de Communes C?ur Côte Fleurie (12 municipalités et 20 000 habitants).
Située à l embouchure de la vallée de la Touques, entre ses célèbres voisines Deauville et Trouville, Touques, classée « station tourisme » et « Petite Cité de Caractère®» est une ville qui se distingue par son riche patrimoine historiqueSous la responsabilité du responsable de service, vous réalisez des travaux de maintenance dans nos bâtiments communaux : maçonnerie, placo, peinture, carrelage et petits travaux de premier niveau en électricité et/ou plomberie.
Pouvant être amené exceptionnellement à participer aux petits travaux de voirie et d'entretien des espaces verts, selon les besoins du service.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds,Déposer un revêtement de sol ou mural,Entretenir un espace vert,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation,Monter des cloisons ou faux-plafonds,Monter du mobilier,Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...),Réaliser, poser des revêtements,Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Réparer ou modifier des éléments maçonnés
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.