Chauffeur VL - Manutentionnaire H/F - Pôle Emploi

Avant de postuler, vérifiez votre éligibilité au contrat d'insertion auprès d'un(e) conseiller(re) France travail.

En qualité de chauffeur VL vous assurez la collecte journalière de textile en conteneurs dans un rayon de 200 km autour de Niort.
Vous serez également amener à faire de la manutention diverse (Chargement, déchargement des camions, des bacs d'approvisionnement) entretien et nettoyage du matériel.
Etre autonome pour le travail au quotidien mais avoir le sens du travail en équipe. Avoir une bonne condition physique. Bonne connaissance de la région et savoir se repérer sur une carte.

Contrat d'insertion de 4 mois renouvelable jusqu'à 2 ans au maximum.

Vous bénéficierez d'un accompagnement socioprofessionnel durant toute la durée de votre parcours afin d'élaborez votre projet professionnel.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Conduire un véhicule léger,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Maintenir la propreté du véhicule,Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée,Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter le code de la route,Respecter les délais de livraison prévus,Respecter les règles de sécurité routière,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).