 
            Responsable de Boutique Boulangerie S H/F - Boulangeries du Soleil
- Le Cannet - 06
- CDI
- Boulangeries du Soleil
Les missions du poste
Nous recherchons un/e responsable de point de vente dynamique et motivé(e) pour superviser notre équipe et assurer le bon fonctionnement de notre point de vente, sur un contrat de 39h/semaine. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne, en garantissant un service client de qualité tout en atteignant les objectifs de vente.  
  
Responsabilités  
  
Superviser et animer l'équipe de vente, en veillant à la bonne répartition des tâches  
Gérer les achats et les approvisionnements pour garantir la disponibilité des produits  
Assurer l'encaissement et la gestion des transactions financières  
Mettre en place des stratégies de vente pour maximiser le chiffre d'affaires  
Offrir un service client exceptionnel, en répondant aux besoins et aux attentes des clients  
Analyser les performances de vente et proposer des améliorations  
Organiser le temps de travail de l'équipe pour optimiser l'efficacité opérationnelle  
  
Profil recherché  
  
Expérience significative en gestion d'équipe dans le secteur de la boulangerie. (Critère essentiel).  
Compétences avérées en supervision et en management d'équipe  
Maîtrise des mathématiques commerciales et capacité à gérer les chiffres avec précision  
Sens aigu du service client et capacité à créer une expérience positive pour les clients  
Excellentes compétences en gestion du temps et organisationnelles  
Capacité à travailler sous pression tout en maintenant un environnement motivant  
  
Si vous êtes passionné(e) par la vente au détail et que vous souhaitez relever un nouveau défi, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)  
  
Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un client,Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène en boutique,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Définir des besoins en approvisionnement,Evaluer régulièrement les compétences techniques de l'équipe,Identifier et gérer des invendus,Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction,Organiser le traitement des commandes,Planifier les horaires de travail en fonction des pics d'activité,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies  
  
Qualification: Employé non qualifié  
  
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.  
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.  
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).