Infirmier H/F - Pôle Emploi

L'association accompagne des personnes présentant des Troubles du Neuro-développement et plus particulièrement des personnes atteintes de troubles de la D éficience Intellectuelle avec ou sans troubles associés.
Les sites du Tremplin est un établissement non médicalisé, comprenant une offre d'hébergement pérenne ou temporaire, de service d'accueil de Jour et de dispositifs d'accompagnement des aidants.

Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité hiérarchique du chef de service et dans un cadre pluridisciplinaire, vous conduirez les missions suivantes :

- Assurer des missions de coordination du parcours de santé somatique et psychique
- Sécurisation du circuit du médicament
- Mise en place d'actions de prévention et d'éducation thérapeutique
- Soins techniques du quotidien
- Soutien & sensibilisation aux équipes de la vie quotidienne (circuit du médicament, soins d'hygiène, prise en charge de la douleur.)

Profil recherché :

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier.
Une expérience en psychiatrie est vivement souhaitée.
Une sensibilisation aux démarches d'éducation thérapeutique et de réhabilitation psychosociale serait un plus.
Organisé(e), impliqué(e), autonome et adaptable, vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire et inscrire vos missions dans une démarche d'amélioration continue.
Vous êtes par vos capacités d'élaboration de projets, force de proposition dans notre projet de service.

Avantages ALGED :

- Accord mobilité durable
- Politique de congés supplémentaires
- Avantages CSE

Experience: 12 Mois

Compétences: Coordonnateur de parcours d'accompagnement et de soins,Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Prévention des risques des patients ou des personnes accompagnées,Protocoles de soins,Règles de confidentialité,Techniques de gestion de conflits,Techniques de gestion du stress,Techniques de gestion et de suivi du dossier de la personne accompagnée,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Participer à des réunions multidisciplinaires,Assurer la gestion administrative d'une activité,Communiquer avec les patients et leurs familles,Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins,Contrôler la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical,Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Surveiller et évaluer l'application des protocoles de soins

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.