Idec H/F - Appel Médical

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !

Notre agence excelle dans le domaine du recrutement de cadres et directeurs pour nos clients du secteur médical et para médical.Notre client est un établissement situé à proximité de Strasbourg qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez cette organisation médicale à taille humaine en pleine croissance, qui met en avant de fortes valeurs humaines et vous offre l'opportunité de contribuer à un projet porteur de sens et d'impact.

Quels défis enrichissants relèverez-vous en tant qu'Infirmier coordinateur (F/H) en établissement gériatrique ?
Dans cet environnement dédié aux personnes âgées, vous assurerez la coordination des activités de soins et l'accompagnement des résidents et de leurs familles.

- Organiser et préparer l'intégration des résidents au sein du service
- Coordonner et animer les équipes soignantes en veillant à l'efficacité des interventions
- Évaluer les besoins en formation et soutenir le développement des compétences des collaborateurs
- Superviser la gestion des ressources matérielles en s'assurant de leur bonne utilisation
- Assurer la liaison constante avec les familles, les médecins et les divers intervenants de soins

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDD
- Durée: 5/mois
- Salaire:selon la grille de rémunération (reprise de l'ancienneté)

Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE

Les candidats pour le poste d'Infirmier coordinateur (F/H) doivent démontrer des compétences en gestion d'équipe et en coordination des soins.

- Expérience minimale de 1 an en coordination de soins au sein d'un établissement pour personnes âgées ou médico-social
- Capacité à organiser et préparer l'arrivée de résidents en EHPAD ou USLD
- Habileté à coordonner le travail d'équipe et à proposer des améliorations
- Aptitude à entretenir des relations étroites avec les familles et les résidents
- Diplôme d'État infirmier exigé pour assurer l'efficacité dans le rôle de coordination

Processus de recrutement
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