Recrutement Facilities Management L.M

Chef de Chantier - Conducteur de Travaux H/F - Facilities Management L.M

  • Balma - 31
  • CDI
  • Facilities Management L.M
Publié le 7 octobre 2025
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Les missions du poste

Chef(fe) de Chantier - Second Œuvre & Maintenance du Bâtiment

Vous piloterez l'exploitation de l'activité second oeuvre et maintenance.

Vos missions :

Analyser le besoin avec le client, réaliser les prises de cotes, consulter les fournisseurs et établir les devis clients.
Passer les commandes de fournitures et gérer les approvisionnements.
Organiser les chantiers de A à Z (fournitures, matériel, équipes, plannings) jusqu'à la réception.
Suivre la rentabilité et le bon déroulement des chantiers.
Garantir la sécurité sur le chantier en veillant au respect des procédures et réglementations.
Manager et coordonner les équipes sur le terrain.
Assurer la communication régulière avec les clients, sous-traitants et autres parties prenantes.
Développement des activités
Profil recherché

Expérience confirmée en réalisation et/ou gestion de chantiers
Compétences en management d'équipe.
Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément.
Excellentes compétences relationnelles, communication claire et sens de la résolution de problèmes.
Ce que nous offrons

Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
L'opportunité de développer vos compétences et de prendre part à des projets variés .
La possibilité de contribuer activement au succès et à la croissance de l'entreprise.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Permis/certification:

Permis B (Requis)

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Planifier des opérations de chantier

Langues: Français exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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