Référent des Organisations Coordonnées H/F - Caisse Primaire Assur Maladie

Acteur incontournable de la santé en France, partenaire local de 9500 professionnels de santé, employeurs et de plus d un million d assurés sociaux, la CPAM de Haute-Garonne est une entreprise de droit privé chargée d une mission de service public de plus de 1000 salariés.
Soucieuse et porteuse de valeurs telles que la solidarité, le partage, l entraide, nos missions principales sont de faciliter l accès aux soins, réguler les dépenses de santé, mettre en oeuvre des programmes de prévention.La CPAM de la Haute-Garonne recrute un Référent des Organisations coordonnées (H/F) pour son service Accompagnement des offreurs de Soins - Cellule Exercice coordonné.

Localisation : Toulouse (proche métro François Verdier)
Date prise de fonction : 1er décembre 2025
Contrat : CDI
Temps plein : 39 h + RTT
Rémunération : 36 753 € brut annuel (sur 14 mois)

Nos avantages :
+ prime d'intéressement
+ mutuelle, titres restaurant, remboursement 75 % transport en commun, Comité d'Entreprise
+ horaires variables
+ forfait mobilité durable

Vous cherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public !

Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous participerez aux missions suivantes :

Manager l'équipe Excercice coordonné,
Elaborer une démarche pro active d'accompagnement des porteurs de projets et des structures,
Elaborer la communication interne et externe,
Travailler en lien avec les différentes personnes ressources à la CPAM (ex : Direction médicale, DAM, DNS, service prévention, MISAS.) dans le cadre de l'accompagnement des structures,
Piloter la signature et le suivi des accords (notamment la fixation des objectifs),
Participer à la détermination des objectifs fixés aux structures et au suivi des indicateurs,
Représenter la Direction de la CPAM au sein des instances paritaires, lors des réunions avec les partenaires : DDARS, MSA, URPS, DCGDR, structures .,
Suivre les objectifs CPG en lien avec l'exercice coordonné,
Réaliser des études et élaborer des tableaux de suivi,
Travaillez en réseau avec les partenaires pour identifier et prendre en compte les besoins et initiatives du territoire.

Ce travail vous correspond si vous :
Avez le goût du challenge, êtes disponible, impliqué(e) et force de proposition,
Faîtes preuve de méthode, d'autonomie et de réactivité,
Avez une aisance relationnelle notamment dans la prise de parole en public, une capacité d'écoute et d'adaptation en fonction de votre interlocuteur,
Etes soucieux de la qualité du service rendu aux professionnels de santé et de l'image de l'Assurance Maladie,
Avez l'esprit de synthèse et possédez des capacités rédactionnelles,
Maîtrisez la gestion de projet et l'analyse de données,
Appréciez travailler en équipe en tenant compte des délais et échéances fixées.

Vous avez envie de participer à une aventure collective où les valeurs de solidarité et d'entraide sont fortes, rejoignez-nous !
Date limite des candidatures : Mercredi 22 octobre 2025
Formation souhaitée : Bac +3 à minima, filière santé publique, prévention, promotion de la santé ...
Expérience : souhaitée dans le domaine de la gestion de projet, du management ou des domaines cités supra de 2 ans à minima

Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste pour appréhender l'ensemble de vos missions et bénéficierez d'un parcours de formation dédié au Référent Organisation Coordonnée.

Politique diversité : Nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Des aménagements de postes sont proposés selon la situation de travail propre à chaque collaborateur ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé.

Dans le cadre de la responsabilité sociétale des entreprises, la CPAM de la Haute-Garonne a la volonté de réduire son empreinte carbone en encourageant le recours aux moyens de mobilité douce par les salariés. Aussi, un accord instaurant un forfait mobilités durables a été mis en place. La CPAM 31 est également engagée dans une démarche pro-vélo.

PSSI : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Stratégies de communication externe,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).