Chef de Produits Marques Propres H/F - Stand ALGAM

Notre entreprise est leader de la distribution d instruments de musique et de matériel audio en France, fabricant des guitares Lâg et des pianos Pleyel, avec un développement à l'international.
Rejoignez une entreprise à taille humaine où il fait bon vivre !Algam recherche pour sa division Algam Brand Laboratory un(e) :

Chef(fe) de Produits Marques Propres

Vous accompagnez les étapes de lancement des produits de la marque WoodBrass de A à Z puis vous participez aux différentes étapes de la vie du produit.

Vos principales missions :

Avant la commercialisation du produit :
- Teste et expertise d'échantillons des produits sourcés,
- Etiquetage des échantillons,
- Participation à la validation d'un choix parmi les différents échantillons examinés,
- Création du produit dans l'ERP,
- Transmission des informations relatives au produit (spécifications techniques, points forts, mode d'emploi.) aux différentes parties prenantes dans l'entreprise afin de permettre la création de différents supports (fiche produit, packaging,.)

Pendant le cycle de vie du produit :
- Formation de la force de vente,
- Gestion de l'interface avec le SAV pour l'approvisionnement des pièces détachées,
- Collecte et remonte au Directeur du sourcing les informations SAV relatives aux pannes récurrentes, aux pièces manquantes ou défectueuses,
- Réalisation d'une veille marketing et commerciale.

Vous serez également le/la garant(e) de l'homogénéité des documents techniques avec la documentation existante.

Venez nous rencontrer à l'occasion du forum Escal'emploi, le 16/10/2025 de 9h à 13h, salle du Pré Poulain - 111 rue de Beaulieu - 44470 Thouaré-sur-Loire.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle,escalemploi

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.