Instructeur en Autonomie pour Personnes Déficientes Visuelles H/F - IRSA

Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale de l'Irsa est situé à Mérignac (33).
Il propose un accompagnement aux adultes en situation de handicap sensoriel pour tous les actes essentiels de la vie quotidienne, en milieu ouvert.L'IRSA recherche pour son SAVS, Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (33) qui suit des adultes déficients sensoriels avec ou sans handicaps associés :
1 INSTRUCTEUR POUR L'AUTONOMIE DES PERSONNES DEFICIENTES VISUELLES (H/F)
Ou instructeur de locomotion (avec possibilité de formation en AVJ)
CDI - 1 ETP
Poste à pourvoir dès que possible
Conditions CCNT 1966
La mission :
Dans le cadre du projet de service, sous l'autorité du directeur, l'instructeur-rice pour l'autonomie des personnes déficientes visuelles répond aux besoins et attentes des adultes suivis par le SAVS :
- Évaluer l'autonomie de la personne (capacités de repérage et de représentation spatiale des personnes, degré de mobilité, souhaits de déplacements, activités de la vie journalière).
- Proposer un plan d'accompagnement et accompagner la personne dans le cadre de son projet personnalisé dans son domaine de compétence.
- Apporter les conditions nécessaires à l'éducation ou la rééducation des personnes atteintes de déficience visuelle pour leur permettre de se déplacer de façon autonome et en sécurité, de développer les compétences pratiques utiles à l'autonomie personnelle, domestique et socioprofessionnelle,
- Assurer une fonction d'expertise et de conseil en matière d'accessibilité, sensibilisation de l'entourage familial et socio-professionnel,
- Conseiller sur les aides techniques et matériels de compensation.

L'instructeur-rice pour l'autonomie intervient autant dans l'environnement des personnes accompagnées.

Le profil :
Titulaire du certificat d'instructeur pour l'autonomie des personnes déficientes visuelles, il (elle) sait choisir et mettre en oeuvre les techniques et pratiques adaptées à la personne.
- Il (elle) sait concevoir et conduire un projet de compensation dans son domaine de compétence.
- Il (elle) sait rédiger un compte-rendu, un bilan, une évaluation.
- Il (elle) sait établir un climat de confiance avec le bénéficiaire.
- Il (elle) sait informer et sensibiliser sur son domaine de compétence.
- Il (elle) sait se former et s'informer pour faire évoluer ses pratiques et travailler en équipe pluridisciplinaire.

Permis B exigé. Des déplacements sont à prévoir sur la Gironde.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Ce poste est basé géographiquement au SAVS à Mérignac.

Experience: 1 An(s) - dans ce domaine

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table),Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Former des personnes malvoyantes, non-voyantes

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.