Recrutement Pôle Emploi

Chauffeur Demenageur H/F - Pôle Emploi

  • Yvetot - 76
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 8 octobre 2025
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Les missions du poste

Société de Déménagements affiliée à la chaîne Les Déménagements Bretons recrute pour un CDI : Chauffeur « Déménageur SPL » 19 T et/ou 44 T
La société est basée à YVETOT avec une activité sur ROUEN, LE HAVRE et EVREUX en régional, et une activité complète sur la France entière pour le national

Principales missions :
- Relation avec le client
- Préparer le déménagement
- Organiser, suivre et contrôler le déménagement chez le client
- Manager les équipes
- Conduire le véhicule
- Répondre à la qualité de prestation et de relation client
Salaire motivant en échange de travail rigoureux
Avantages : primes diverses, frais de déplacements conventionnels, prime d'intéressement, participation aux bénéfices
Permis C et EC requis
FIMO et FCO à jour

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Permis de conduire catégorie C,Permis de conduire catégorie CE,Arrimer, charger et décharger des marchandises,Assurer la sécurité des marchandises pendant le transport,Conduire un poids lourd,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Maintenir la propreté du véhicule,Remplir les documents de transport,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter les réglementations locales et internationales de transport,Vérifier la quantité et l'état des marchandises,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: C1E - Poids lourd < 7,5 T + remorque souhaité,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Services de déménagement

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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