
Ouvrier Viticole H/F - Soelis Emploi Partage
- Lons-le-Saunier - 39
- CDD
- Soelis Emploi Partage
Les missions du poste
SECTEUR : ENSEMBLE DES VIGNOBLES JURASSIENS
Vous souhaitez contribuer à la promotion du vignoble jurassien fier de ses 4 AOC géographiques (L'Etoile, Côtes du Jura, Arbois et Château-Chalon) et 3 AOC produits (Crémant du Jura, Macvin du Jura et Marc du Jura).
Vous souhaitez rejoindre l'aventure viticole jurassienne et participer aux travaux saisonniers ?
Ne cherchez plus, rejoignez Soelis emploi partagé ! Nos viticulteurs soucieux du respect de l'environnement n'attendent que vous.
Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement du Jura à destination principale du secteur viticole et agricole. Plusieurs salariés de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières viticoles ou à comté, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses employés. Nous sommes soucieux du bien-être de nos ouvriers viticoles et cherchons des solutions individualisées pour chacun d'entre eux. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au coeur de notre collaboration.
Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est :
- Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ;
- Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ;
- Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ;
- Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning ;
- La chance de pouvoir travailler en équipe sur différents domaines ou d'être rattaché à un seul vignoble/un seul vigneron.
Nous recherchons des personnes pour réaliser la taille de la vigne. Vous aurez le plaisir de travailler sur plusieurs domaines du Jura.
En fonction de votre expérience, il sera possible de poursuivre l'aventure au sein de Soelis emploi partagé pour réaliser le liage des vignes (saison qui aura lieu après celle de la taille).
Futur(e) ouvrier(e) viticole, votre mission principale sera la taille de la vigne.
Le profil :
- Expérience en taille de 2 saisons minimum
- Formation en taille (si pas d'expérience)
- Mobilité (véhicule obligatoire)
- Être disponible pendant 4 mois environ
- Travail en équipe
Nous vous proposons un CDD saisonnier.
Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Salaire de 11,97€ brut/heure. Primes possibles selon résultats.
Prise de poste à partir de la mi-novembre/début décembre 2025.
Les avantages proposés par Soelis emploi partagé :
- Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ;
- Indemnisation des kilomètres possible selon conditions ;
- Congé menstruel ;
- Notre application mirabelle, accessible sur votre smartphone qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi ;
- Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d'emploi pour votre conjoint, mise en relation avec votre commune, ..),
- Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ...
- Attribution d'un chèque santé (participation au coût de votre mutuelle).
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).