Responsable Maintenance et Technique H/F - Pôle Emploi

On recrute un-e RESPONSABLE MAINTENANCE & SÉCURITÉ H/F en CDI.
Parce qu'ici, la sécurité des équipes et la fiabilité des installations, c'est ton terrain de jeu.
Tu seras le garant du bon fonctionnement, du froid industriel au sprinkler, rien ne t'échappe.

Ta mission :
Assurer la sécurité des personnes, la conformité des équipements et la maintenance des installations - en gardant toujours un oeil de pro sur le moindre détail.
Tu es aussi bien sur le terrain qu'en mode pilotage, entre planification, prévention et action.

Ce que tu feras au quotidien :

Superviser la maintenance et la sécurité du site (froid, sprinkler, électricité, etc.)
Gérer les prestataires, suivre les contrôles réglementaires et les plans d'action
Mettre en place et faire vivre la politique sécurité de l'entreprise
Former et sensibiliser les équipes à la prévention des risques
Rédiger les rapports, assurer la veille réglementaire et proposer des améliorations

Ton profil :

BTS Maintenance industrielle, Électrotechnique ou équivalent
Expérience minimum de 2 ans d'expérience en maintenance & sécurité, idéalement en grande distribution
Bon niveau en systèmes électriques, CVC, GMAO, lecture de plans
Leadership, rigueur et réactivité à toute épreuve
Tu n'as pas peur de "mettre la main à la pâte" quand il faut et garder ton calme et ton efficacité en toutes circonstances.

Pourquoi les rejoindre :

Une entreprise reconnue et solide, où ton expertise compte vraiment
Une équipe pro, bienveillante et soudée
CDI - Statut Cadre
Rémunération selon profil + 13e mois + primes + intéressement & participation
RTT, réductions, avantages groupe, et vraie reconnaissance du travail bien fait

Poste en présentiel.
Prêt-e à relever le défi et à garantir la sécurité comme un chef ?
Envoie ton CV, on s'occupe du reste.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques,Planifier les opérations de maintenance des équipements,Proposer des améliorations techniques continues,Structurer, synthétiser des informations

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.