Recrutement Mtb Manufacturing

Coordinateur Magasin H/F - Mtb Manufacturing

  • Saint-Chef - 38
  • CDI
  • Mtb Manufacturing
Publié le 8 octobre 2025
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Les missions du poste

Notre ADN
Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry.
Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein coeur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète.
MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils.

LES INFOS PRINCIPALES :
- TYPE DE CONTRAT : CDI
- EXPERIENCE : Minimum 3 ans sur des postes similaires en milieu industriel
- FORMATION : Bac à Bac +2, spécialisé en gestion et appro souhaité
- CONNAISSANCES INFORMATIQUES : Maitrise ERP, Excel et suite OFFICE
- AVANTAGES SOCIAUX : Participation, Prime de vacances, Mutuelle et prévoyance, Restaurant d'entreprise, CSE.

Contexte du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, MTB MANUFACTURING, notre pôle ingénierie et montage de machines de recyclage recrute un Coordinateur magasin F/H.

Vos missions :
Rattaché.e au Responsable Supply Chain Magasin et en étroite collaboration avec les services Montage et Peinture, Vous êtes en charge de la gestion opérationnelle du magasin de pièces mécaniques industrielles. Vous veillez à la disponibilité, la traçabilité et la bonne organisation des stocks, tout en coordonnant les flux entrants et sortants. Vous pilotez une équipe de quelques collaborateurs sans lien hiérarchique. Vos missions sont :

Coordonner l'activité d'une équipe de magasiniers/préparateurs
Gérer les stocks, en priorisant les flux
Assurer le rangement et l'identification des pièces
Préparer les commandes internes, suivre les demandes de pièces et leurs mises à disposition pour les services peinture et montage
Optimiser l'organisation du magasin (zones de stockage, signalétique, sécurité.)
Mettre à jour les retours ateliers et les mouvements de stock dans l'ERP
Participer aux inventaires périodiques et assurer la fiabilité des données
Être l'interface entre les services Peinture, Montage, industrialisation et Supply Chain magasin
Gérer le parc Chariot de manutention et le suivi d'entretien.
.

Vos atouts pour ce poste :
De formation Bac à Bac +2 avec une expérience réussie en milieu industriel sur une fonction similaire.
Vous maitrisez les outils informatiques de gestion de stock et Pack Office.
Vous avez une bonne connaissance des pièces mécaniques industrielles. Vous savez organiser un espace de stockage de manière efficace.
Vous êtes rigoureux.se et organisé.e, Etes autonome et savez faire preuve de réactivité.
Votre esprit d'équipe, votre gout pour une communication claire et efficace sont primordiaux pour exceller dans vos missions.

4 raisons de nous rejoindre :
1. Une structure pleine d'ambition pour la planète
2. Une dimension internationale
3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up
4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de stockage,Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus,Développer des méthodes de stockage innovantes,Gérer les stocks,Organiser les espaces de stockage,Participer à un inventaire,Respecter des procédures, modes opératoires et instructions,Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt,Traiter les commandes et préparer les expéditions,Utiliser les outils numériques,Maitrise ERP, Excel et suite OFFICE

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Gestion de fonds

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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