Csvt-Conservateur·rice Régional de l'Archéologie Adjoint Site de Caen H/F - Ministère de la Culture - Liberté, égalité, fraternité

Missions et activités principales :

Au sein du pôle patrimoines et architecture de la DRAC, le SRA met en oeuvre la politique de l'État en matière d'archéologie et accomplit plus particulièrement les missions suivantes: inventorier, étudier, protéger, diffuser les connaissances et valoriser le patrimoine archéologique régional en application du livre V du code du patrimoine.

Au sein d'une équipe de 21 personnes réparties sur deux sites, le(la) conservateur(rice) régional(e) adjoint(e) sera moteur pour la mise en oeuvre des missions du service régional de l'archéologie.

Placé(e) sous l'autorité du conservateur régional de l'archéologie, le(la) conservateur(rice) régional(e) adjoint(e) a pour mission de le seconder dans le pilotage du service. Il(elle) participe à l'animation et à l'encadrement d'une équipe de 10 agents intervenant essentiellement dans les départements du Calvados, de la Manche et de l'Orne. Il(elle) appuiera le chef de service, le cas échéant, dans le suivi de dossiers complexes et la représentation du SRA auprès d'organismes extérieurs sur tout le territoire.

Sur les territoires qui relèvent de sa coordination, il(elle) veille au développement de la carte archéologique nationale et à l'harmonisation des pratiques régionales de recensement du patrimoine archéologique. Il(elle) coordonne la mise en oeuvre de la réglementation relative à la prise en compte du patrimoine et veille tout particulièrement au rapprochement des pratiques administratives entre les deux unités territoriales, en concertation avec son homologue de Rouen. Il(elle) assure la gestion administrative et scientifique du patrimoine du secteur géographique qui lui sera confié.

Il(elle) doit être au fait des problématiques scientifiques régionales, notamment pour les périodes de la préhistoire récente et de la protohistoire, il(elle) conseille le conservateur régional sur la politique scientifique à mettre en oeuvre dans ses domaines de compétence. Au sein de son UMR, il(elle) promeut le développement de projets de recherche et de valorisation sur le patrimoine archéologique normand.

Compétences principales mises en oeuvre : (cotés sur 4 niveaux initié - pratique - maîtrise - expert)
Compétences techniques :

Expérience scientifique (fouilles, publications, colloques) - maîtrise

Connaissance de l'organisation du ministère de la culture et des procédures administratives spécifiques au domaine de l'archéologie - maîtrise

Maîtrise des enjeux et méthodologies de l'archéologie - maitrise
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Maîtrise des outils informatiques (systèmes d'information géographique en particulier) - pratique

Savoir-faire :

Goût du travail en équipe et en transversalité

Sens des contacts et des relations avec les acteurs de l'archéologie

Qualités relationnelles

Compétences rédactionnelles

Savoir-être (compétences comportementales) :

Réactivité

Sens de la communication