
Ingénieur d'Affaires H/F - Groupe Coriance
- Noisy-le-Grand - 93
- CDI
- Groupe Coriance
Les missions du poste
Chez Coriance, cela fait 25 ans que nous accompagnons les collectivités et les industries dans leur conversion énergétique en construisant, développant et en exploitant des réseaux de chaleur ou de froid urbains, alimentés en sources d'énergies renouvelables, comme la biomasse ou la géothermie, et d'énergies de récupération.
Depuis 1998, nous plaçons les enjeux environnementaux de nos clients au coeur de notre stratégie pour les aider à minimiser leur impact environnemental.Et si votre carrière avait un impact durable ?
Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s'impose comme un expert de son secteur.
Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.
Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.
Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d'évolutions.
Saisissez l'opportunité unique, d'intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d'Affaires dans le cadre d'une création de poste. Nous sommes ravi(e)s d'annoncer l'expansion de notre équipe en raison des nouveaux contrats acquis dans notre portefeuille en Île-de-France.
Rattaché(e) à l'équipe de l'Agence Clientèle Ile de France, composée de sept Ingénieurs d'Affaires, d'une Assistante Polyvalente, d'une Adjointe Chef d'Agence Clientèle et d'un Chef d'Agence.
Pour offrir à nos clients une véritable expertise dans la conception, la construction et l'exploitation de leurs installations énergétiques, voici vos principales missions :
- Réaliser l'analyse financière des projets de développement et assurer leur reporting interne
- Assurer la coordination de l'exécution du (ou des) contrat(s) de Délégation de Service Public dont vous portez la responsabilité
- Entretenir les relations avec les Délégants et les clients, accompagner les offres jusqu'à la signature de la police ou du contrat, et assurer un suivi sur la durée des contrats
- Définir un plan de développement et le mettre en oeuvre
- Contribuer à l'élaboration des avenants aux contrats de Délégation de Service Public
- Travailler en collaboration avec les équipes de travaux et d'exploitation pour détecter les pistes de progrès en performance énergétique et assurer la bonne réalisation des projets
- Participer activement à la réflexion, à la stratégie et à la définition des projets d'évolution du contrat (moyens de production, développement, etc.)
- Participer ponctuellement aux réponses aux appels d'offres de Délégation de Service Public
Le profil recherché
Pour vous épanouir chez Coriance :
- Issu(e) d'une formation supérieure de type Ingénieur (idéalement école d'ingénieur avec spécialité thermique ou généraliste, école de commerce) et possédez une expérience d'au moins 3 ans
- Rigueur, sens du relationnel, autonomie et capacité à travailler en équipe sont des atouts cruciaux pour exceller dans ce rôle et évoluer au sein de notre Groupe
- Maîtrise des logiciels bureautiques et vous êtes particulièrement à l'aise sous Excel
- Permis B indispensable
- Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d'équipe, engagement, audace et exigence
Vos conditions de travail et avantages
Rémunération et primes :
- Salaire versé sur 13 mois
- Prime d'ancienneté
- Prime individuelle sur objectifs
- Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut
- Intéressement et PEE (Plan Épargne Entreprise)
Télétravail :
- 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d'ancienneté
- Indemnités journalières de télétravail
- Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris)
- Prise en charge des frais d'installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 100 €.
Congés et absences :
- 25 jours de congés payés par an
- À partir de 9 jours de RTT par an (selon le nombre de jours fériés annuels)
- Jours de congés supplémentaires selon ancienneté
- Jours d'absences rémunérés pour enfant malade
- Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant)
Mobilité et Restauration :
- Titres restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur
- Véhicule accompagné d'une carte essence (déplacements semaine)
Santé et prévoyance :
- Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l'employeur
Avantages sociaux :
- Œuvres sociales via le CSE
- Places en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue
Le Groupe Coriance en chiffres
- +550 collaborateurs
- 45 sites d'exploitation en France et en Belgique
- 325 millions de chiffres d'affaires en 2024
- 86/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l'emploi et de l'insertion)