Recrutement Carre-Inge

Monteur Ajusteur - Monteuse Ajusteuse de Systèmes Mécaniques H/F - Carre-Inge

  • Bron - 69
  • CDI
  • Carre-Inge
Publié le 9 octobre 2025
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Les missions du poste

À partir d'un dossier d'atelier (plans d'ensembles en 2D, plans de détails et nomenclatures) et
des instructions du responsable d'atelier et dans le respect des règles de sécurité :

-Vérifier l'approvisionnement en matériels et composant
-Organiser l'enchaînement des opérations de montage
-Mettre en position les éléments et sous-ensembles
-Réaliser des assemblages mécaniques (par vissage, boulonnage, ...)
-Monter des éléments de guidages (roulement, ...)
-Effectuer des connexions (électriques, pneumatiques, hydrauliques)
-Retoucher/reprendre les pièces à assembler si nécessaire

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin,Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité,Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...),Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle,Réaliser les ajustements et les finitions, assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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