Chargé de Mission Animation Commerciale des Centres Bourgs - Thiers Dore et Montagne H/F - Fonction publique Territoriale
- Thiers - 63
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne (TDM) est située à l'est du département du Puy-de-Dôme (63), dans le Parc Naturel Régional Livradois Forez et au c½ur de la Région Auvergne Rhône-Alpes. Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
Comme son nom l'indique, TDM gravite autour de sa ville-centre, Thiers, est traversée par une rivière, la Dore et une partie importante de son territoire se situe en zone de montagne, sur les premiers contreforts de la chaîne du Forez mais aussi du Livradois.
La Communauté de communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants.
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne mène une action forte de redynamisation commerciale des centres-bourgs. Parmi ses actions principales, elle propose une aide financière au commerce, à l'artisanat et aux services avec point de vente, elle mène une action de qualification des locaux vacants et facilite l'installation de projets économiques en centres-bourgs. En 2025, elle créée une offre de chèques cadeaux locaux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o063251008000097-charge-mission-animation-commerciale-centres-bourgs?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- Formation minimum Bac +2 minimum en matière de développement territorial, commerce, développement économique, de gestion / management des entreprises,
- Aptitude à la conduite de projets (méthodologie/outils),
- Etre à l'aise à l'écrit comme à l'oral, avec les outils informatiques, l'environnement web, l'intelligence artificielle,
- Savoir organiser son temps de travail et ses activités par une adaptation permanente aux flux et à la diversité des activités.
SAVOIRS ÊTRE :
- Autonomie,
- Aptitude aux relations humaines, au travail en équipe,
- Sens du contact et grande capacité d'écoute,
- Capacité à prendre des initiatives et être force de propositions, savoir rendre compte à sa hiérarchie,
- Rigueur et sens de l'organisation,
- Dynamisme, réactivité et adaptation face aux demandes et aux changements,
- Qualités rédactionnelles et aisance orale.