Responsable Contrôle de Gestion et Comptabilité H/F - Optimess

COMPTABILITE :
- Tenue et suivi de la comptabilité générale
- déclarations de TVA et fiscales
- contrôle et révision des comptes
- présentation des Comptes de résultat et Bilan

EXTRA COMPTABLE :
- Relance clients (tél., courrier)
- Etabli les bordereaux et tableaux de suivi dans le cadre des marchés publics
-Assure le suivi sur la plateforme AWS du dépôt des dossiers

TRESORERIE :
- suivi et gestion de la trésorerie
- plan de trésorerie prévisionnelle

SOCIAL :
- contrôle des paies et post-paies
- déclaration sociales
- suivi financier des remboursements ASP

GESTION ANALYTIQUE :
- situation mensuelle des activités
- exploitation des saisies de fiches journalières des ateliers et analyse financière par client

GESTION FINANCIERE en collaboration avec la Direction
- budgets prévisionnels et comptes de résultats par Activité et Actions
- suivi des subventions
- relation pour les contrôles financiers avec le commissaire aux comptes et les financeurs.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme de comptabilité et de gestion,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Agir rapidement en cas de détection d'anomalies financières,Collaborer avec les équipes pour aligner les budgets,Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts,Développer des stratégies pour la gestion des risques financiers,Elaborer des tableaux de bord,Mettre en place des outils d'aide à la décision,Proposer des améliorations pour les processus financiers,Réaliser des opérations comptables,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Suivre le système d'informations de gestion,Superviser une clôture comptable,Traiter les données comptables pour des audits internes

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.