Recrutement Keolis Touraine

Conducteur - Conductrice de Car H/F - Keolis Touraine

  • Saint-Pierre-des-Corps - 37
  • CDI
  • Keolis Touraine
Publié le 9 octobre 2025
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Les missions du poste

Keolis Touraine, filiale interurbaine du groupe Keolis comptant 260 salariés, recherche des conducteurs de car à temps partiel (H/F) pour assurer divers services de transport : ligne régulière, transport scolaire, transport urbain fil bleu.

CDI temps partiel 24H/SEMAINE.
Selon les profils, l'activité peut évoluer sur un poste à temps complet.
Postes à pourvoir sur les circuits et lignes du secteur de Tours et alentours.

Vos missions :
- conduite d'un autocar
- contact clientèle / disponibilité et présence du conducteur, répondre aux attentes de la clientèle (demande d'informations, explication sur l'intérêt du parcours, conduite souple )
- entretien de l'autocar
- assurer le dépannage 1er niveau
- signaler le mauvais état de fonctionnement de certains organes
- gestion du public
Permis D + FIMO FCO voyageur à jour.

Une formation au Titre Professionnel Transport en commun sur route financée et rémunérée par la Région Centre Val de Loire ou Pôle emploi peut-être prévue pour les demandeurs d'emploi non titulaires du permis D.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers

Permis: B - Véhicule léger exigé,D - Transport de personnes souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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