
Technicien Centre Technique SAV H/F - Aquila Rh
- Miramas - 13
- CDI
- Aquila Rh
Les missions du poste
Aquila RH est un réseau d'agences de recrutement en CDI, CDD et intérim de profils CAP à Bac +2 spécialisées dans les métiers du Transport Logistique, du BTP et de l'Industrie, de la grande Distribution et Hôtellerie-Restauration.
Fondé en 2009, Aquila RH fait partie d'un réseau national, en fort développement, présent partout en France et classée 1ère Start-up de l'année en 2016 par le magazine L'Express et Prix du jury 2019 des Victoires de la croissance.Vos missions :
- Diagnostiquer les pannes sur les équipements (électroniques, mécaniques) ;
- Réaliser les réparations et tests de bon fonctionnement ;
- Renseigner les bases de données techniques (traçabilité, rapports de réparation, photos) ;
- Apporter un support technique aux équipes internes ;
- Participer à l'amélioration continue des procédures et des outils du centre technique ;
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Formations assurées.
Horaires de journée - Du lundi au vendredi.
Salaire selon expérience + Primes & Indemnités + Voiture de fonction.
Bac Professionnel en électrotechnique, maintenance industrielle (formation similaire) ;
Connaissances en soudure, hydraulique, pneumatique, mécanique ou informatique industrielle ;
Expérience souhaitée sur un poste similaire en SAV ;
Sens du service client, rigueur et esprit d'équipe !
Maîtrise de l'outil informatique.
Ce poste vous intéresse ?! N'hésitez plus et postulez directement en ligne ou contactez nous au **.**.**.**.** !
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Mise à jour des connaissances en mécanique,Organiser le travail d'une équipe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).