Coordinateur d'Activités H/F - Adpep 36

Monsieur le Directeur Général de l'ADPEP36
21 Rue du 11 Novembre 1918
36000 CHATEAUROUXL'ADPEP 36 recrute pour son Pôle Travail et Insertion professionnelle Antenne d'Issoudun
1 Coordinateur d'activités (H/F)
CDI à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966
Poste à pourvoir le 01/12/2025
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Au sein du Pôle Travail et Insertion professionnelle (98 places d'ESAT sur 4 antennes, 17 places d'ESAT HLM, 123 places DEA 36- 18) qui accompagne des personnes en situation de handicap adultes dans leur insertion professionnelle.
Sous l'autorité de la direction du Pôle Travail et Insertion Professionnelle, vous aurez pour missions :
- Accompagner dans le cadre de leur Projet Personnalisé d'Accompagnement des Travailleurs d'ESAT orientés par la CDAPH,
- Organiser les activités professionnelles de l'antenne en lien avec la coordinatrice de Dispositif et l'équipe pluridisciplinaire (planning mensuel prévisionnel des activités, suivi, bilans.) ;
- Assurer et organiser des prestations directes en faveur des bénéficiaires et des clients (proposer et recenser des activités, assurer une relation client, réaliser des propositions tarifaires etc.) ;
- Participer au développement d'une dynamique partenariale extérieure (développer de nouveaux partenaires, participer à l'organisation de manifestations ou évènements extérieures.) ;
- Rendre compte des activités et des prestations réalisées (assurer le suivi administratif de facturation, participer à l'analyse budgétaire.) ;
- Soutenir les moniteurs d'ateliers de l'antenne dans le cadre de leur exercice (espaces verts, sous-traitance industrielle, création de nouvelles activités.) ;
- Assurer la traçabilité des accompagnements dans les logiciels mis à disposition dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue de la qualité ;
- Participer à la réflexion et à l'élaboration du projet de pôle et s'inscrire dans les orientations du projet associatif.

Profil
Diplôme professionnel dans une des activités proposées de l'antenne, TMA apprécié
Permis EB
Expérience en encadrement d'équipe et/ou connaissance du secteur du handicap
Capacité à rendre compte
Maitrise de l'outil informatique

Conditions
Annualisation du temps de travail, rémunération selon CCN66.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: EB - Véhicule léger + remorque souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.