Recrutement Dijon Job

Monteur en Gaines de Ventilation H/F - Dijon Job

  • Chevigny-Saint-Sauveur - 21
  • Intérim
  • Dijon Job
Publié le 10 octobre 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Dijon Job, c'est l'Agence de travail temporaire spécialisée dans le BTP sur Dijon. Nous sommes indépendants, proches de nos intérimaires et de nos clients.

Vous aussi, rejoignez une équipe réactive et à l'écoute, pour booster votre carrière !

Dijon Job, acteur du recrutement dans le travail temporaire, recrute pour l'un de ses clients un Monteur en gaines de ventilation H/F.Sous la responsabilité du chef de chantier, vos principales missions seront :

- Lecture de plans et prise de côtes ;

- Montage et installation de gaines de ventilation (rectangulaires, circulaires, isolées) ;

- Raccordements aux équipements de ventilation (CTA, bouches, grilles, etc.) ;

- Respect des normes de sécurité sur chantier ;

- Vérification de l'étanchéité et des fixations.

Profil recherché:
- Expérience dans le domaine de la ventilation CVC ;

- Bonne capacité à travailler en équipe et en autonomie ;

- Lecture de plans techniques ;

- Permis B souhaité ;

- Formation en génie climatique, plomberie ou équivalent appréciée.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Contrôler l'étanchéité,Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,Réaliser un diagnostic technique

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi