Adjoint au Responsable de l'Unité des Espaces Verts - Mairie de Cancale H/F - Fonction publique Territoriale

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable afin d'organiser et planifier les activités sur le terrain. Vos missions principales seront :
* Management et supervision : encadrer les équipes, veiller à la bonne exécution des travaux, assurer la transmission et la remontée des informations du terrain.
* Organisation et suivi de chantier : transcrire les plans sur le terrain, participer activement à la réalisation et au suivi des chantiers.
* Gestion du matériel : assurer la maintenance courante, gérer les besoins en consommables (fil de débroussailleuse, chaînes de tronçonneuse, graisse, etc.).
* Sécurité : sensibiliser les équipes et garantir le respect des règles de sécurité.
* Projets : concevoir et mettre en oeuvre divers projets, en assurant la communication et le suivi nécessaires.

Formation : Bac dans les espaces verts.
Permis : permis B obligatoire, idéalement complété par le permis EB et/ou C.
Compétences techniques :
* Excellentes connaissances des végétaux d'ornement (vivaces, arbustes, arbres), des plantes autochtones et invasives,
* Capacité à réaliser des plantations selon un plan,
* Maîtrise des logiciels informatiques de base est un plus.
Management et organisation :
* Expérience en encadrement et coordination d'équipe,
* Sens de l'organisation et gestion efficace du temps,
* Capacité d'adaptation face aux imprévus,
* Aptitude à gérer et résoudre les conflits.
Qualités personnelles :
* Esprit d'analyse et réactivité,
* Bonnes compétences relationnelles, permettant d'assurer le lien entre les différents niveaux hiérarchiques et services,
* Autonomie, tout en sachant rendre compte et communiquer efficacement.
Avantages :
* 25 jours de congés - 23 jours de RTT (proratisés à la date d'arrivée),
* Rémunération par voie statutaire, régime indemnitaire,
* Prime de fin d'année, complément indemnitaire, forfait mobilité durable (sous conditions),
* Participation mutuelle à hauteur de 25? (sous conditions),
* Prise en charge à hauteur de 50% des cotisations pour la prévoyance,
* Adhésion gratuite au COSBREIZH,

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable afin d'organiser et planifier les activités sur le terrain. Vos missions principales seront :
* Management et supervision : encadrer les équipes, veiller à la bonne exécution des travaux, assurer la transmission et la remontée des informations du terrain.
* Organisation et suivi de chantier : transcrire les plans sur le terrain, participer activement à la réalisation et au suivi des chantiers.
* Gestion du matériel : assurer la maintenance courante, gérer les besoins en consommables (fil de débroussailleuse, chaînes de tronçonneuse, graisse, etc.).
* Sécurité : sensibiliser les équipes et garantir le respect des règles de sécurité.
* Projets : concevoir et mettre en oeuvre divers projets, en assurant la communication et le suivi nécessaires.

Formation : Bac dans les espaces verts.
Cadre d'emploi : Adjoint technique, agent de maîtrise, 1er grade de technicien.
Permis : permis B obligatoire, idéalement complété par le permis EB et/ou C.
Compétences techniques :
* Excellentes connaissances des végétaux d'ornement (vivaces, arbustes, arbres), des plantes autochtones et invasives,
* Capacité à réaliser des plantations selon un plan,
* Maîtrise des logiciels informatiques de base est un plus.
Management et organisation :
* Expérience en encadrement et coordination d'équipe,
* Sens de l'organisation et gestion efficace du temps,
* Capacité d'adaptation face aux imprévus,
* Aptitude à gérer et résoudre les conflits.
Qualités personnelles :
* Esprit d'analyse et réactivité,
* Bonnes compétences relationnelles, permettant d'assurer le lien entre les différents niveaux hiérarchiques et services,
* Autonomie, tout en sachant rendre compte et communiquer efficacement.
Avantages :
* 25 jours de congés - 23 jours de RTT (proratisés à la date d'arrivée),
* Rémunération par voie statutaire, régime indemnitaire,
* Prime de fin d'année, complément indemnitaire, forfait mobilité durable (sous conditions),
* Participation mutuelle à hauteur de 25? (sous conditions),
* Prise en charge à hauteur de 50% des cotisations pour la prévoyance,
* Adhésion gratuite au COSBREIZH,