Chargé de Mission Développement Économique - Communaute de Communes Senlis Sud Oise H/F - Fonction publique Territoriale
- Senlis - 60
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La Communauté de Communes Senlis Sud Oise a vu le jour le 1er janvier 2017. Elle est composée de 17 communes et d'un peu plus de 25 000 habitants pour une superficie d'environ 204 km2.
Pôle de compétences en matière de développement économique et d'attractivité territoriale, la Communauté de Communes Senlis Sud Oise porte une ambition forte pour son territoire.
Descriptif du poste :
Afin d'accompagner le Pôle Développement Économique / Attractivité du Territoire, la Communauté de Communes Senlis Sud Oise, recrute un chargé de mission Développement Économique / Attractivité du Territoire H/F.
Sous la responsabilité du Directeur du Pôle, vous participez à la mise en ½uvre de la politique économique portée par l'intercommunalité en lien étroits avec les entreprises et les partenaires institutionnels. Vous organisez et animez les rencontres et temps forts à destination des acteurs économiques dans une logique de développement. Par vos travaux de veille et d'outils de suivi, vous contribuez à l'optimisation du développement économique de territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o060251009000594-charge-e-mission-developpement-economique?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Savoirs :
- Enjeux, évolutions et cadre règlementaire des politiques publiques en matière de développement économique et d'aménagement du territoire ;
- Connaissance des dispositifs de développement économique ;
- Cadre règlementaire des financements et des dispositifs d'accompagnement des entreprises ;
- Notions de droit public, droit privé, finances publiques ;
- Connaissance des composantes du territoire : mode de communication, données socio-économiques, cadre de vie...
Savoir-faire :
- Maîtriser la conduite de projets ;
- Maîtriser l'outil informatique et les bases de données ;
- Connaître les fondamentaux de l'économie d'entreprise, le développement local et l'aménagement du territoire.
Savoir-être :
- Dynamisme, autonomie, force de proposition ;
- Travail en équipe ;
- Organisation, rigueur ;
- Esprit d'analyse et de synthèse ;
- Qualités relationnelles et rédactionnelles.