Recrutement Jacob Mikael

Peintre Décorateur Interieur - Exterieur H/F - Jacob Mikael

  • Guissény - 29
  • CDI
  • Jacob Mikael
Publié le 10 octobre 2025
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Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un peintre avec expérience exigée d'au minimun 3 ans.
Nous travaillons principalement chez les particuliers et pour les architectes.

Poste en CDI, salaire selon expérience et compétences,
véhicule d'entreprise ( Permis B obligatoire ), indemnités de déplacements, panier repas, mutuelle.

Le permis nacelle serait un plus.
Bureau / Atelier : Zone de Penhoat - 179 rue Blaise Pascal - PLABENNEC
Contact par mail : ****@****.**

Le profil recherché

Experience: 3 An(s) - sur un poste équivalent

Compétences: BP peintre applicateur de revêtements,CAP peintre applicateur de revêtements,Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied (R408) - personnels travaillant sur les échafaudages,Peintre en bâtiment,Monter ou démonter un échafaudage,Préparer la peinture,Appliquer des peintures,Appliquer un traitement, un produit,Assurer la propreté de la zone de travail,Couper des matériaux de revêtements et de finition,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Identifier la nature du support à enduire, à recouvrir et vérifier son état,Préparer un revêtement mural,Réaliser un traitement biocide en maîtrisant les différents modes d'application (pulvérisation, application manuelle),Répondre aux attentes d'un client,Savoir lire une notice de pose,Sécuriser le périmètre d'intervention

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de peinture et vitrerie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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