Recrutement PREAMIS Protection Enfants et Ado

Moniteur Éducatuer ou Educateur Spécialisé en Alternance H/F - PREAMIS Protection Enfants et Ado

  • Avranches - 50
  • Alternance
  • PREAMIS Protection Enfants et Ado
Publié le 10 octobre 2025
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Les missions du poste

L'Association PREAMIS
Pour sa M.E.C.S. située à Avranches (50300) recrute en contrat d'apprentissage
Attention, l'apprenti doit être âgé au maximum de 29 ans révolus
1 MONITEUR EDUCATEUR (H/F) ou 1 EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)
Poste en alternance - en internat C.C.N 66
Durée : selon le cursus de formation
Salaire de base : Selon la législation en vigueur pour les contrats en alternance

A PROPOS DE NOTRE ETABLISSEMENT :
L'Association PREAMIS, qui est une Maison d'Enfants à Caractère Sociale, accueille et accompagne au quotidien des enfants et adolescents.
MISSIONS :
Encadre(e) par un tuteur expérimenté, vous participerez aux missions suivantes :
- Accompagnement éducatif et social du public accueilli
- Mise en oeuvre et animation d'activités collectives ou individuelles
- Participation à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés
- Observation et transmission d'informations écrites et orales

PROFIL RECHERCHE :
- Vous intégrez une formation diplômante de moniteur éducateur ou éducateur spécialisé (DEME ou DEES)
- Vous êtes motivé(e) à l'écoute et faites preuve de patience et d'empathie
- Capacité à travailler en équipe, sens des responsabilité et esprit d'initiative

Adresser lettre de motivation et C.V par courrier ou mail à
Monsieur le Directeur -Maison d'Enfants PREAMIS
Rue du Mottet - B.P. 415 -
50304 AVRANCHES CEDEX
****@****.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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