Infirmier Référent du Parcours de Sortie - Bobigny 93 H/F - Noé Santé

Noé Santé recherche un Infirmier référent du parcours de sortie (H/F) en contrat à durée indéterminée au sein d'un établissement de santé à Bobigny (93).

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Description du poste :

- Vous souhaitez privilégier le côté relationnel avec les patients ;
- Vous débordez de curiosité intellectuelle, vous voulez acquérir de nouvelles connaissances et découvrir une nouvelle facette de votre métier ;
- Vous souhaitez faciliter le quotidien du patient et de son entourage ainsi que l'équipe médicale.

Concrètement être Infirmier référent du parcours de sortie chez Noé Santé c'est :

- Vous êtes présent sur un établissement de santé.
- Vous travaillez en distanciel avec un binôme Référent de convalescence (RC).
- Vous vous déplacez dans différents services et participez à la vie de celui-ci (staff, points médicaux, équipe paramédicale.)
- Vous répondez aux sollicitations des services pour organiser la sortie d'un patient nécessitant des soins, une coordination et/ou de la réassurance.
- Vous rencontrez le patient et/ou son entourage, afin de faire un bilan global pour évaluer ses besoins et les difficultés qu'il pourrait rencontrer à domicile.
- Une fois le bilan global finalisé, ton binôme RC intervient pour rechercher les différents intervenants.

Enfin, lorsque le patient est de retour à domicile, nous continuons un suivi téléphonique pendant trois semaines, en collaboration avec le Référent de convalescence. Ces appels permettent de réajuster ses besoins.

Les autres raisons pour lesquelles vous devez postuler et rejoindre notre équipe :

- Nous prêtons attention à la cohésion d'équipe et l'entraide ;
- Le poste vous permet de concilier vie professionnelle / vie personnelle ;

Missions principales :
- Bilan global avec le patient et /ou son entourage ;
- Cibler les besoins du patient nécessaires à la sortie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, assistantes sociales, kiné, IDE...) ;
- Contacter et mettre en place les différents intervenants avec l'aide du binôme RC ;
- Faire le lien entre la ville et l'hôpital afin de réajuster les besoins en fonction du suivi de convalescence.

Profil recherché :
Infirmier/Infirmière diplômé(e) d'Etat.

Compétences requises :
Avoir de l'expérience dans les services de soins
Être à l'aise avec les outils informatiques
Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité
Respirer la joie de vivre, être souriant
Avoir le sens des initiatives et être source de propositions
Savoir travailler en autonomie sur site
Disposer d'un excellent sens du relationnel

Avantages :

Carte ticket restaurant (60% pris en charge par l'employeur)
Congés enfant malade
CSE
4 heures d'absence par an pour des RDV médicaux avec maintien de salaire
Prime de cooptation

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.