Recrutement Creatym France

Pilote Approvisionnement H/F - Creatym France

  • Méru - 60
  • CDI
  • Creatym France
Publié le 10 octobre 2025
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Les missions du poste

CREATYM France est une société d ingénierie, nous accompagnons nos clients (grands comptes) dans la réalisation de leurs projets, nous attachons une grande importance aux enjeux ci-dessous :

* La satisfaction de nos clients via la réussite de nos projets,
* Le bien-être de nos collaborateurs,
* La qualité de nos missions,
* L'innovation technique,

Notre entreprise vous permettra d avoir un plan de carrière en adéquation avec vos ambitions professionnelles, dans l ensemble de nos secteurs.L'objet du poste consiste à coordonner l'ensemble des activités de la chaîne d'approvisionnement liées aux commandes, à l'approvisionnement et à la livraison de composants pour notre client sur le site de Méru.
Notre client produit des génératrices, alternateurs ainsi que ses ensembles de régulations.
Déplacement très régulièrement chez les fournisseurs, soit par des missions ponctuelles soit par des détachements in-situ sur des durées limitées.
L'Ingénieur Approvisionnement joue un rôle très transverse entre les fonctions supports (Ingénierie, Industrialisation, Fournisseurs, Planification, Logistique, Production) et doit être à même de synchroniser les différents processus.

Ce rôle clé, vise à assurer la disponibilité des produits nécessaires, à optimiser les flux de matières et composants et à garantir le respect des délais de livraison tout en maintenant des niveaux de qualité et de rentabilité élevés et contribuer à la satisfaction des clients.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Législation sociale,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser des opérations, des actions

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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