Recrutement Fonction publique Territoriale

Referent Urbanisme et Travaux - Synd Mixte Eau et Assainissement de Hte-Gne Smea H/F - Fonction publique Territoriale

  • Grenade - 31
  • CDD
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 11 octobre 2025
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Les missions du poste

Sous la responsabilité du responsable de centre, l'agent assure la gestion et l'organisation des activités liées au traitement des dossiers d'urbanisme et à l'instruction des demandes de branchement. Il prend en compte les contraintes budgétaires ainsi que les principes de la certification ISO9001 dans ses pratiques et s'inscrit dans la stratégie de la démarche qualité quand cela est possible.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o031251010000729-referent-urbanisme-travaux?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

COMPETENCES ET CONNAISSANCES
Savoirs
- Connaître le cadre général du fonctionnement des collectivités territoriales et les règlements de service eau et assainissement de la collectivité
- Avoir des notions sur le cadre réglementaire du domaine de l'eau
- Maîtriser les connaissances générales des règles et procédures d'urbanisme réglementaires
- Connaître les éléments constitutifs des réseaux et branchements
- Maitriser les outils informatiques
- Connaître les procédures administratives liées à l'activité (permissions de voirie, arrêtés de circulation, certificats administratifs...)

Savoirs faire
- Mettre en ½uvre et vérifier la mise en ½uvre des dispositions réglementaires
- Etablir un devis
- Contrôler les travaux exécutés et faire un attachement
- Répondre aux demandes d'urbanisme (DICT, PC, CU, PA, demandes usagers)
- Faire le suivi administratif et financier des opérations de branchements AEP/EU/
- Utiliser les outils informatiques (Y-ASS, OMEGA, application Excel pour branchement EP et déclarations préalables sur le site construire sans détruire)

Savoirs être
- Capacité de communication d'écoute et de conseil
- Rigueur et méthode dans le travail
- Sens de l'organisation et des priorités
- Ponctualité
- Discrétion, réserve
- Sens du service public
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Adaptabilité
- Respect des outils de travail
- Disponibilité
- Sens relationnel pour la communication avec les usagers

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