
Agent·e Instructeur·rice Fsl - Conseil Départemental du Lot-Et-Garonne H/F - Fonction publique Territoriale
- Agen - 47
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e agent·e instructeur·rice FSL
Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux
Direction de l'action sociale
Direction générale adjointe du développement social
Au c½ur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui ½uvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants.
D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature.
En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais !
Mission de service public : assurer la gestion administrative et comptable des demandes d'aides auprès du Fonds de Solidarité pour le Logement (FSL)
Tâches/ Activités :
1/Accueil téléphonique du public et information des services instructeurs, usagers, partenaires, bailleurs.
2/Traitement des demandes d'aides :
-Gestion des demandes logement (accès, maintien, accompagnement social lié au logement, maintien) et énergie en subvention et/ou prêts
-Saisie des décisions et envoi courrier de notifications
-Mandatement des aides en subventions
-Traitement administratif des demandes qui en relèvent
-Préparation des commissions et édition des ordres du jour
3/ Participation éventuelle aux commissions sociales
4/ Classement et archivage
5/ Implication dans la vie du service FSL
Le profil recherché
Qualifications obligatoires :
- Maitrise de l'outil informatique en particuliers l'application ASG, Word et messagerie Outlook
Qualifications autres :
-Qualités rédactionnelles, relationnelles avec le public, les services instructeurs et les partenaires.
-Maitrise du règlement intérieur du FSL, bonne connaissance de l'environnement professionnel et de la réglementation sociale
Les savoir-faire :
-Sens de la communication
-Respect et application du règlement intérieur F.S.L
-Respect des procédures internes
-Développer ses compétences et connaissances via la formation
Les savoir-être :
-Sens du service public
-Rigueur
-Organisation
-Assiduité
-Autonomie
-Discrétion et confidentialité
-Capacités d'adaptation aux évolutions du service
Particularités liées au poste :
-Nécessité de s'adapter aux flux des demandes avec des périodes de l'année tendues.
-Bonne capacité de travail en équipe et de concentration