Responsable du Secteur Jeunesse - Charenton·le-Pont H/F - Fonction publique Territoriale

Dépend de la directrice des médiathèques

Médiation culturelle :
*?Conception et mise en place des animations jeunesse en partenariat avec la responsable du développement des partenariat et des publics
*?Gestion de la coopération avec les partenaires extérieurs (établissements scolaires de la maternelle au collège, structures petite enfance : crèches et RAM, centres de loisirs...)
* Participation au programme d'actions culturelles
* Suivi des statistiques et rédaction de bilans

Gestion des ressources documentaires en collaboration avec le responsable des collections et de la politique documentaire :
* Analyse des besoins et attentes du public jeunesse
*?Définition des axes et critères de développement et de gestion des collections
* Développement des outils d'évaluation des collections
* Organisation du circuit des documents (Coordination des acquéreurs et du calendrier des acquisitions, suivi des commandes et exécution du budget d'acquisitions)
*? Acquisition, catalogage, désherbage, mise en valeur du fonds romans jeunesse
*?Rangement de toutes les collections jeunesse et adulte
*?Participation à la circulation des documents : recherche des réservations, aide au transfert des documents entre les deux médiathèques du réseau
*?Participation à l'équipement et entretien des documents

Gestion du service :
* En tant que membre de l'équipe de direction, participation active à la gestion courante du service et aux prises de décision
*?Participation à la réflexion sur l'évolution et l'organisation du service
* Encadrer l'équipe du secteur jeunesse constituée de 5 agents : organisation du travail, budget et évaluation annuelle

Renseignement et orientation des publics

* Accueil, renseignement et conseil auprès des usagers
* Prêt et retour des documents (service public et restitution de documents de la boîte de retour)
*?Inscription des usagers
*?Encaissement des recettes : mandataire
*?Participation à la circulation des documents : recherche des réservations, aide au transfert des documents entre les deux médiathèques du réseau

1) Qualités :
* Bonne culture générale
* Qualités relationnelles liées au service public : disponibilité, diligence, facilité de contact
* Goût pour le travail en équipe
* Capacité d'initiative

2) Savoirs professionnels :
*?Connaissance des acteurs et partenaires territoriaux
* Être formé à la bibliothéconomie, aux techniques d'analyse de documents, d'indexation et de catalogage
*?Procédures administratives
*?Principes de management
*?Conduite de projet : analyse, élaboration, évaluation
* Suivre les évolutions du métier, particulièrement dans le domaine du numérique
*??Connaissances des procédures administratives
* Connaître les procédures mises en place au sein des médiathèques