Serveur - Serveuse de Restaurant H/F - Gerard Pere et Fils

Vous serez chargé(e) de :

La mise en place de la salle
L'accueil, le conseil et le service des clients
La réalisation et la vérification des opérations d'encaissement
Le nettoyage et le rangement du matériel et des espaces de travail

À noter :
Vous pourrez également être amené(e) à intervenir en cuisine en tant que commis, notamment pour des tâches simples de préparation ou de dressage. Cette polyvalence sera appréciée,une formation interne pourra être assurée.

Compétences principales :

Adopter une attitude accueillante et professionnelle avec la clientèle
Développer une bonne mémoire visuelle et auditive
Faire preuve d'adresse, de rapidité et de prudence lors du service
Travailler efficacement en équipe, dans un rythme soutenu
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Horaires de travail :
*10h00 - 14h00, du lundi au samedi
Ce poste peut être proposé avec une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE).

Cela signifie qu'une formation de 300 heures peut être mise en place avant votre embauche, pour vous permettre d'apprendre les bases du métier directement dans l'entreprise.

La formation est financée par France Travail, et vous recevez une rémunération pendant la formation, versée par France Travail.
Il ne s'agit pas d'un salaire, ni du SMIC, mais d'une aide dont le montant dépend de votre situation personnelle (allocations, statut, etc.).

Ce dispositif permet de vous former avant de commencer le travail, et d'avoir toutes les chances de réussir dans votre futur poste.

Experience: 6 Mois

Compétences: Accueillir le client et l'installer,Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Effectuer le service des plats à table,Serveur/Serveuse en restauration polyvalent

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.