Ingenieur Structure H/F - BUREAU D'ETUDE INTERIMAIRE - BEI

Agence de recrutement et d'intérim spécialisée avec 3 pôles : la construction, l'industrie et l'architecture. Nous recrutons des profils de la conception à la remise des clefs des projets. Nos profils travaillent donc sur des échelles allant de la mécanique à l'urbanisme ! Notre équipe est enthousiaste et dynamique avec un but : mettre à dispositions des entreprises le (ou la) bon candidat, tant en termes de savoir être que de savoir-faire. De la même manière, notre objectif est de trouver à nos recrues un travail correspondant à leurs compétences et à leur besoin. La relation humaine est une valeur extrêmement importante pour nous. Le mais étant de donner satisfaction aux candidats et aux clients.Notre client est une société d'ingénierie / bureau d'études pluridisciplinaires, intervenant dans la conception, l'étude et l'exécution de bâtiments neufs ou en réhabilitation, notamment en Normandie et Bretagne.

Concevoir et dimensionner les structures (béton armé, acier, mixte) et réaliser les notes de calcul pour les projets en phase esquisse, APS, APD, EXE

Collaborer avec les architectes, économistes, bureaux de fluides et équipes BIM pour intégrer la structure dans la maquette numérique et assurer la compatibilité globale du projet
sero.fr

Réaliser les études d'exécution et les détails techniques de raccordement, planchers, fondations, éléments porteurs et non porteurs

Assister le chantier en phase exécution : répondre aux questions d'exécution, vérifier les plans de ferraillage, valider les modifications de structure, suivre les aléas techniques

Contribuer à l'amélioration continue des process internes (modélisation BIM, automatisation de calculs, veille normative)

Diplôme d'ingénieur en structure / mécanique du bâtiment ou équivalent, avec spécialisation structure

Expérience de 3 à 7 ans minimum en bureau d'études structure ou ingénierie bâtiment

Maîtrise des logiciels de calcul structure (type Robot, SCIA, etc.), ainsi que des outils BIM (Revit, ...)

Bonne connaissance des normes françaises (Eurocodes, béton armé, acier, calcul sismique, etc.)

Rigueur, esprit d'analyse, sens de la communication, capacité à travailler en équipe multidisciplinaire

Le process de recrutement se déroule en plusieurs étapes : réception du CV et retour rapide en cas de non-adéquation, entretien téléphonique dans un premier temps, puis entretien en visio ou en présentiel selon les disponibilités. Si le profil correspond, il est ensuite transmis à la société, qui poursuit son propre process de sélection en direct.