Homme - Femme de Ménage H/F - Tpmf Pro

Description du poste :

Nous recherchons un(e) homme/femme de ménage sérieux(se) et motivé(e) pour assurer l'entretien de nos bureaux, bases vie de chantier et nettoyages de fin de chantier.

Vos principales missions seront :

Le nettoyage et l'entretien des locaux (bureaux, sanitaires, salles de pause, sols, vitres, etc.)

L'entretien des bases vie sur les chantiers (vestiaires, sanitaires, réfectoires)

Le nettoyage de fin de chantier avant réception (dépoussiérage, lavage des sols, vitres, finitions)

Le tri et la gestion des déchets

Le respect des consignes de sécurité et d'hygiène sur les sites

Profil recherché :

Expérience souhaitée dans le nettoyage professionnel ou le bâtiment

Autonomie, rigueur et sens du détail

Permis B apprécié (déplacements possibles sur différents sites dans le grand est)

Nous offrons :

Un poste stable dans une entreprise dynamique

Un environnement de travail respectueux et bienveillant

Des équipements adaptés et une formation aux procédures d'hygiène et de sécurité

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Caractéristiques des produits de nettoyage,Caractéristiques des produits d'entretien,Gestion des déchets et recyclage,Normes de sécurité,Règles d'hygiène et d'asepsie,Techniques de désinfection des surfaces,Traitement des déchets urbains,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Entretenir une surface, un sol,Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers,Laver des vitres,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Langues: Français souhaité,Turc souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.