Employé Admistratif RH H/F - Remontees Mecaniques de Chatel

SAEM SPORTS ET TOURISME - Remontées Mécaniques
1431, Route de Vonnes - 74390 CHATELLa SAEM Sports et Tourisme est spécialisée dans la gestion des domaines skiables. Elle exploite notamment le domaine de Châtel, 15ème station de France. Elle compte au plus fort de son activité 300 salariés lors de la période hivernale et 120 pendant la période estivale. La station de Châtel est au coeur du domaine skiable franco-suisse des Portes du Soleil. Elle comprend 40 remontées mécaniques pour 45 pistes, et plusieurs activités annexes telles que le Fantasticable, le bobluge, le Fun-bike, le bikepark, Châtel aventures...

Description de l'offre :

La SAEM Sport et Tourisme recherche un(e) employé(é) admistratif(ve) pour son service ressources humaines embauché(e)e en CDD de remplacement. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 30/04/2026 minimum, avec une possible prolongation en fonction des besoins de l'entreprise. Temps plein avec modulation 35H.

Au sein du service ressources humaines, vous assurez :

- Gestion administrative du personnel (visites médicales, tests de langue, collecte de données, envoi et suivi des documents dématérialisés, .)
- Mise à jour et suivi des outils RH (bases de données, logiciels, tableaux de suivi, .)
- Organisation et suivi des formations (CQP, suivi des compétences, archivage et classement, .)
- Coordination des logements saisonniers (recensement, attribution, suivi des hébergements, .)
- Appui au recrutement (diffusion d'offres, gestion des candidatures, formalités d'embauche, .)

Profil recherché :

Vous connaissez le milieu de la montagne et des domaines skiables. Vous êtes dynamique et consciencieux(se) et maitrisez l'outil informatique (logiciel de base pack office) et avez de l'aisance rédactionnelle et avec les chiffres. Vous travaillez de manière organisée et faite preuve de beaucoup de rigueur. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes également réactif(ve) pour transmettre des informations.

Poste non logé.

Envoyer CV et lettre de motivations à
****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Organiser la logistique des recrutements et des formations,Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Téléphériques et remontées mécaniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).