Développeur Logiciel H/F - Eggs Solutions

Nous recherchons un(e) développeur(se) avec les qualités humaines suivantes :

- Dynamique
- Esprit d'équipe
- Goût du travail bien fait
- Savoir-vivre

Vous disposez de ces qualités, il ne vous manque plus qu'à maîtriser parfaitement le développement Objet (Quel que soit le langage !! C++, JAVA, Python .... ).

Vous vous êtes reconnu(e) alors n'hésitez plus un instant et postulez !

Concrètement, nous intervenons sur un logiciel de gestion (ERP) full web et développé en Python, nommé odoo.

Vous intégrez une équipe compétente et sympathique (c'est important) dans des locaux spacieux et agréables et avec de nombreux projets ambitieux à mener.

Formation Bac +2 minimum en développement.

Débutant accepté, comme les plus expérimentés.

Tous les candidats retenus devront réaliser un test d'évaluation des compétences dans nos locaux avant un entretien qui abordera les rôles et missions du poste, ainsi que l'organisation de la société et la question de la rémunération.

Rémunération et statut selon profil et expérience

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir une application web,Coder,Concevoir et développer une solution digitale,Développer un logiciel, un système d'informations, une application,Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques,Tester un logiciel, un système d'informations, une application

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).