Assistant - Assistante Accueil Petite Enfance H/F - Chocolat Vanille
- Cormeilles-en-Parisis - 95
- CDI
- Chocolat Vanille
Les missions du poste
La micro-crèche Chocolat Vanille, située à Cormeilles-en-Parisis, recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour un CDD de remplacement à temps plein (35h/semaine) jusqu'au 7 novembre 2025 inclus.
Missions principales :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant et sécurisant
- Accompagner l'enfant dans ses temps d'éveil, de repas, de sommeil et d'hygiène
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure
- Assurer la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants
- Collaborer avec l'équipe afin de garantir la continuité éducative et la cohérence des pratiques
Profil recherché :
- Diplôme exigé : CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou CAP Petite Enfance
- Expérience minimum : 2 ans en structure d'accueil du jeune enfant (crèche, multi-accueil, micro-crèche.)
- Sens de l'observation, douceur, rigueur et esprit d'équipe indispensables
- Capacité à instaurer une relation de confiance avec les familles
Conditions du poste :
- Type de contrat : CDD de remplacement
- Durée : jusqu'au 7 novembre 2025 inclus
- Temps de travail : 35 heures par semaine
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).