Manipulateur - Manipulatrice en Radiothérapie H/F - Pôle Emploi

Le groupe Inter-régionaL de Cancérologie (ILC) est un groupe dynamique, spécialisé en oncologie radiothérapie et en oncologie médicale. Nous avons pour ambition d'offrir à nos patients un parcours de soins de qualité et innovant, sur l'ensemble de nos sites (Le Mans, Chartres, Laval et Nancy).

Aujourd'hui, nous sommes à la recherche de deux collaborateurs/trices en tant que Manipulateur(trice) en Radiothérapie, sur le site de Chartres.

Le service est équipé d'un Halcyon et d'un Truebeam, installé en 2025.

A ce titre, vous serez en charge de :
- Initiation de la démarche de soins après validation des différents intervenants
- Mettre en position le patient et contrôler
- Réalisation de la séance de radiothérapie selon les procédures de l'établissement et des directives médicales
- Réalisation du planning des machines de traitement et des consultations de suivi
- Réalisation des contrôles qualités quotidiens (mise en route )

Vous travaillerez du lundi au vendredi, sur une amplitude horaire de 8h (Dont une pause déjeuner de 30min).

Titulaire du DE de Manipulateur en électroradiologie médicale OU du DTS en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique EXIGE

SI VOUS N'ETES PAS TITULAIRE DE L'UN DE SES DEUX DIPLOMES, MERCI DE NE PAS POSTULER

Les avantages :

- Prime de 13ème mois versée après 3 mois de présence effective
- 20 jours de repos supplémentaires par an
- Ticket restaurant
- Prime forfait mobilité
- CET
- Prime logement après un an de présence effective
- Mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur
- Crèche d'entreprise
- CSE attractif (Réductions tout au long de l'année sur la billetterie, location de mobil-home...)

Poste à pourvoir dès que possible

Vous pouvez envoyer votre CV à ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.